No.8037
法人営業
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常盤工業は、建築物や土木インフラや住宅をつくる仕事をしています。 つくり上げたそのものだけで本来の価値があるとは思いません。 そこに人の営みや想いが宿ることで本物の価値が生まれるはずです。 だから、ハコモノ・インフラを利用する人々に寄り添い、 一人ひとりの喜びや夢や安らぎをつくること。 それが私たちの考える「いい仕事」です。 そしていま 私たちは 原点のその先へと 歩を進めていきます。 「いい仕事」から「熱い仕事」へ。 人を揺さぶり突き動かすのは人の熱量だから。 仕事に「熱」を込めていきたい。 一人ひとりの物語をつくっていきたい。 私たちはその強い願望を心に抱いています。 この想いを実現することを皆様にお約束をします。 2022年に完成した新社屋は地球に優しいゼロエネルギービルディングで フリーアドレスで自由な働き方を実現しています。
| 職種カテゴリ | 営業職 |
|---|---|
| 職種 | 法人営業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：205,000円～300,000円 |
| 給与備考 | 賞与あり（年3回） 昇給あり（年1回） |
| 勤務地 | 静岡県 浜松市中央区 |
| 勤務地詳細 | 遠州鉄道 助信駅徒歩5 |
| 仕事内容 | 【仕事の内容】 建築、公共インフラ事業等を展開する当社にて、公共・民間の建築物の提案営業、新規開拓及び既存顧客深耕をお任せします。担当顧客は法人顧客が中心で、設計担当と同行し提案を行います。 当社の理念等を理解していただくため、新人研修を1週間程度行います。その後、入社後1年程度は先輩社員とのOJTにて、業務の進め方をじっくりと習得していただきます。 【担当案件】 工場、集合住宅、ショールーム、倉庫、学校、福祉施設等 ※注文住宅/個人宅は別部署が担当します。 浜松エリアが中心です。 【営業スタイル】 業務提携を行っている金融機関等からの紹介/既存顧客から案件を獲得します。 【評価制度】 個人ノルマはありませんが、営業部としての目標があります。 【給与制度】 当社は歩合制ではないため、成果を出さないと生活が困るというプレッシャーがありません。 ◎2022年新社屋が完成。『サステナブルな建築』をテーマとしたオフィスで仕事ができます。(Youtube公開中） ■全社員ipadとiphone支給。デジタル化をいち早く取り入れ、効率的に生産性高く仕事ができるように環境を整えています。 ■当社は現在第二の創業期を迎えております。「会社と共に大きく成長していきたい」という想いを持っている方の応募をお待ちしております。 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 |
| 休日 | その他 |
| 就業期間 | 長期 |
| 就業時間・休日備考 | 休日詳細:当社カレンダーによる。 土日休みが中心です。 就業時間特記事項: |
| 必要な経験・スキル | 何かしらの営業経験をお持ちの方 |
| 福利厚生・待遇 | 住宅手当,夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| 職場の雰囲気 | ■当社は「さん」付けで呼ぶ文化。どの社員の人とも話しかけやすい文化で新入社員も溶け込みやすい文化です。 ■メンター制度があり、入社した後も不安な点や分からない点を相談しやすい文化です。 |
| 企業名 | 常盤工業株式会社 |
| 職業紹介事業者 |
スクエアライン株式会社
今回のお仕事は提携している(株)コンシェルテックのjobbudy＋（ジョバディ）というシステムを使って進めております。 |
| 担当者 | カリマ |
| 登録日 | 2024年04月26日 |
