No.35960
技能工（整備・製造・土木・電気・工事・塗装）
PRポイント
■2014年の事務所棟リフォーム、新工場完成を機に当社の方向性を再考した結果、「この新潟県糸魚川市という地で成長を目指す人への 職場の提供」が当社の存在意義という結論に達し、興和電子工業株式会社から株式会社グローウィルに社名を変更しました。 ■従業員が「Will(意思・思い)」を実現する場として会社を利用して欲しいと考えています。一例として、従業員による「企業内起業」 を推奨。既存事業に留まらず、自由な発想と論理的思考で、価値を創出することを会社として支援しています。 ■「個人の成長が会社の成長に紐づく」と信じている為、自己研鑽や成長する機会を惜しみなく提供しています。 また、制度の見直しにも取り組んでいます。これは、一社員が声をあげたことから始まった取り組み。全員がお互い納得いくまで とことん話し合うのが当社のスタイル。私（社長）に対してもそれは変わりません。
| 職種カテゴリ | 運輸・交通・技能工・施設/設備管理職 |
|---|---|
| 職種 | 技能工（整備・製造・土木・電気・工事・塗装） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：212,000円～349,000円 |
| 給与備考 | 賞与あり（年2回） 昇給あり（年1回） |
| 勤務地 | 新潟県 糸魚川市 |
| 勤務地詳細 | えちごトキめき鉄道日本海ひすいライン 能生駅徒歩11 |
| 仕事内容 | 電源・電子部品の製造メーカーである当社にて、生産技術担当として生産ラインのトラブル対応や、生産現場の課題解決業務をお任せします。 ■生産・製造体制全体の歩留まり改善にむけて、生産・製造の標準化、 トラブル発生時の設備や生産ラインの見直しをお任せします。 ■現状は、細かいトラブルにもその場対応をすることが主となっているのですが、根本的な課題解決や、トラブルを繰り返さないような改善を 進めていただきたいと考えています。 |
| 勤務時間 | 08:00～17:00 |
| 休日 | 土日祝休み |
| 就業期間 | 長期 |
| 就業時間・休日備考 | 休日備考：日曜 祝日 土曜日出勤場合あり（会社カレンダーによる） その他の休日・休暇：有給休暇10日～、GW休暇、生理休暇（女性の方対象）、介護休暇、育児休暇 |
| 必要な経験・スキル | 理系学部（機械・電気学部いずれか卒業） |
| 福利厚生・待遇 | 住宅手当,固定残業代,夜間手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭） 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| 職場の雰囲気 | 一緒に働くメンバーの中には親しみやすい方がいたり、思いやりのある方がいたりと様々な方が活躍されており、安心して取り組んでください。 |
| 企業名 | 株式会社グローウィル |
| 職業紹介事業者 |
スクエアライン株式会社
今回のお仕事は提携している(株)コンシェルテックのjobbudy＋（ジョバディ）というシステムを使って進めております。 |
| 担当者 | カリマ |
| 登録日 | 2024年12月27日 |
03-6709-0051(平日9:00～17:00)
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