No.34962
施工管理・設備保守管理・環境保全
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当社は創業60余年の歴史を持つ総合建設業を営むゼネコンです。現在3代目が運営する当社はそんな「堅い・保守的な」イメージからは程遠く、先進的な技術や働き方を柔軟に取り入れていく成長企業です。構造改革、人材採用を進めていく中で、6年前9億6000万円だった売上高は、2020年段階で57億円まで伸びています。
| 職種カテゴリ | 技術職（建築・土木） |
|---|---|
| 職種 | 施工管理・設備保守管理・環境保全 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：430,000円～570,000円 |
| 給与備考 | 賞与あり（年2回） 昇給あり（年1回） |
| 勤務地 | 愛知県 春日井市 |
| 勤務地詳細 | ＪＲ中央本線 神領駅車5 |
| 仕事内容 | 土木施工管理として一段飛躍を考えられている方へ＜企業としての変革期＞年間売り上げを6年間で600%上げた企業！ ■職務内容： 当社が受注する土木工事における土木施工管理業務をお任せします。東海地方（愛知・三重・岐阜・静岡）に集中して事業を展開しており、本社春日井を中心に売上を伸ばしております。 ■職務の特徴： ・現場は愛知県を中心に岐阜・三重・静岡など東海エリアをカバーしています。 ・民間：公共の割合は凡そ７：３程度となっており、民間の場合は企業が建設する土地の造成工事など。公共の場合は道路工事、橋梁工事、水道管工事など幅広く行っています。 ■就業環境： ・施工管理の業務を効率的に行うため、同社では新しい設備やシステムを積極的に導入しています。現場にwebカメラを設置したり、ドローンを使用して空撮を行ったりする等、様々な取り組みを行っています。また、貸与するスマホやPCから申請や報告ができる、通気性の高いヘルメットを使用する等、働きやすい環境づくりにも尽力しています。 ・残業時間の上限は30時間となっており、それ以上の残業を行う際は、申請が必要となります ・直行直帰を積極的に行っており、無駄な移動工数が発生しないような取り組みを行っています ・休日出勤も発生しますが、工事の終了後などのタイミングを見てまとめて振休を取得するなどを行っています ■当社について： 当社は創業60余年の歴史を持つ総合建設業を営むゼネコンです。現在3代目が運営する当社はそんな「堅い・保守的な」イメージからは程遠く、先進的な技術や働き方を柔軟に取り入れていく成長企業です。構造改革、人材採用を進めていく中で、6年前9億6000万円だった売上高は、2020年段階で57億円まで伸びています。 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 |
| 休日 | 土日祝休み |
| 就業期間 | 長期 |
| 就業時間・休日備考 | 就業時間備考：フレックスタイム制あり（コアタイム:10:00～16:00） 休日備考：休日は会社カレンダーによる その他の休日・休暇：年間休日日数120日、年末年始休暇、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） |
| 必要な経験・スキル | 1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士お持ちの方 |
| 福利厚生・待遇 | 固定残業代,夜間手当,残業手当,社宅・社員寮,退職金制度,通勤手当 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭） 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| 職場の雰囲気 | 和気あいあいとコミュニケーションをとりながら業務に取り組んでいます。 作業着や帽子の貸与 健康診断として、人間ドック・脳ドック・腫瘍検査等全て会社負担で実施可能であり、福利厚生が魅力です。 月に一回社員が考えレクレーションも企画しています！過去には、BBQ、卓球大会、花見、シミュレーションゴルフ、ダーツ、バドミントン大会など、部署・会社間かかわらず社内間の交流がございます！！ |
| 企業名 | 株式会社永賢組 |
| 職業紹介事業者 |
スクエアライン株式会社
今回のお仕事は提携している(株)コンシェルテックのjobbudy＋（ジョバディ）というシステムを使って進めております。 |
| 担当者 | カリマ |
| 登録日 | 2024年09月06日 |
03-6709-0051(平日9:00～17:00)
案件についてのお問い合わせ、最新のお仕事情報なども、お気軽にご相談ください。
