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ドライバー(交通サービス)

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当社は1913年4月(大正2年)、頸城地方の産業、文化の振興を図るため、延長15キロの頸城鉄道を設立いたしました。 その後、バス事業にも進出し、上越地域のくらしや産業を結ぶ足として、地域の皆様とともに一世紀にわたり、歴史を歩んできました。 現在では、基幹事業である乗合バス・貸切バスの二大事業に加え、 自動車整備・不動産・商事・広告・旅行の各事業を営み、時代のニーズに合ったサービスを提供しております。
| 職種カテゴリ | 運輸・交通・技能工・施設/設備管理職 |
|---|---|
| 職種 | ドライバー(交通サービス) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給:176,000円~204,000円 |
| 給与備考 | 賞与あり(年3回) 昇給あり(年1回) |
| 勤務地 | 新潟県 上越市 |
| 勤務地詳細 | JR信越本線 直江津駅徒歩19 |
| 仕事内容 | ■業務内容 上越地区の乗合バス運転士として運転業務をして頂きます。 入社後は教育担当がマンツーマンで教える環境を整備しておりますので、 ・各路線におけるバス停位置の教育 ・安全運転の為のスキル教育 ・乗客対応のシミュレーション教育 を実施、その後もいきなり「一人で行ってきなさい」ではなく、乗客を乗せての運行に教育担当が数日同乗します。 そこで実際に乗客を乗せてみての不安な部分などを一緒に解決するよう対応しておりますので、 未経験の方での安心してチャレンジして頂けます。 Q.どんな人が乗るの? A.朝夕は通勤・通学にご利用されるお客様が多く、 日中は買い物や通院などにご利用されるお客様がいらっしゃいます。 Q.毎回違う場所を運転するの? A.基本的には毎回違う路線を担当して頂きます。 路線本数は22本(内、高速バス2本)が稼働しており、 就業時間の偏りが起きないよう割り振られております。 Q.どれくらいの距離を走るの? A.担当する路線により変動はありますが、 最長190㎞、最短27.2㎞、全線平均125㎞、高速バスは355㎞です。 また、1日の運行回数については 最大10回、最小2回、平均は5.1回、高速バスは2回(1往復)となります。 Q.運転以外に業務って何かあるの? A.付随業務として運転以外にも作業して頂く内容があります。 例としては、洗車、清掃・給油・運賃精算等、細かい作業があります。 こちらも業務の一環ですので、勤務時間としてしっかり給与に反映されます。 ■業務に関して 全体のダイヤを通して1日中運転しているわけではありません。 就業時間特記事項を参考に、運行と運行の合間にしっかりと休息を取って頂けますので、 疲労の回復はもちろん、ちょっとした用事を済ませる為に外出する等も可能です。 ■仕事の面白さについて 乗合バスのご利用はいつも決まった方であることが多く、 通勤や通学、通院など、その地域で暮らす方がお客様です。 学生のお客様の明るい笑顔・話し声や、通院中のご高齢の方から感謝のお手紙を頂いた実績も御座います。 小中と通学でご利用頂いていたお客様が、現在弊社で事務員として勤務してくれているというケースもあります。 他の仕事では味わいにくい、地域と共に仕事をしている実感を感じやすいのも乗合バスの醍醐味です。 ■中途入社者について 転職を機に憧れだったバスの運転をやってみたいということで、完全未経験からご入社された方も複数名いらっしゃいます。(前職は自衛官、工場勤務、貨物運送等様々です) セカンドキャリアとして挑戦したい方もお待ちしております。 ■積んでいける経験について 乗合バスで経験を積んでいった先には、「高速バス」や「貸切バス(観光バス)」の運転業務に挑戦することも可能です。 乗合バスとはまた異なる面白さがありますので、おすすめです! |
| 勤務時間 | <勤務時間>5:50~20:20(シフト制) |
| 休日 | シフト制 |
| 就業期間 | 長期 |
| 就業時間・休日備考 | 就業時間備考:月の平均残業時間は25時間です。 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 <その他就業時間補足> ※拘束:10時間30分/実働:7時間30分が基準※時間外労働の限度に関する基準適用除外業務 【勤務時間例】 ・一番早い出勤 5:52→17:42(拘束11時間50分 休憩4時間01分) ・一番遅い出勤 13:51→19:57(拘束06時間06分 休憩0時間49分) ・一番早い退勤 06:43→12:30(拘束05時間47分 休憩1時間09分) ・一番遅い退勤 08:07→20:16(拘束12時間09分 休憩3時間51分) 休日備考:月8休制(休日はシフト制) その他の休日・休暇:年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数101日 |
| 福利厚生・待遇 | 家族手当,残業手当,社宅・社員寮,退職金制度,通勤手当 出産・育児休業,特別休暇(冠婚葬祭) 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| 職場の雰囲気 | 30代~60代の方が働いています! 50代~60代が一番多く、そんな皆さんの平均勤続年数は11.5年とかなり長くなっています! 最高勤続年数はなんと39.5年です。 当社は定年こそ60歳ですが、再雇用制度を採り入れ、本人適正等が問題無ければ70歳を超えても勤続可能となっており、現在の最年長は72歳が現役です! |
| 企業名 | 頸城自動車株式会社 |
| 職業紹介事業者 |
スクエアライン株式会社
今回のお仕事は提携している(株)コンシェルテックのjobbudy+(ジョバディ)というシステムを使って進めております。 |
| 担当者 | カリマ |
| 登録日 | 2026年02月12日 |
03-6709-0051(平日9:00~17:00)
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