No.77862
法人営業
PRポイント
価値観 ・カスタマーファースト 「顧客と組織に向かう」という行動指針がございます。議論の主語は常に顧客や組織であるべきという文化です。これは「自己犠牲」という意味ではなく、常に顧客と組織に向かっていれば会社は成長するので、結果個人に還元される原資(ヒト、モノ、カネ、情報)が増えていくようなエコシステムを目指しているからこその言葉です。 ・チーム最優先 「顧客と組織に向かう」という行動指針がございます。議論の主語は常に顧客や組織であるべきという文化です。これは「自己犠牲」という意味ではなく、常に顧客と組織に向かっていれば会社は成長するので、結果個人に還元される原資(ヒト、モノ、カネ、情報)が増えていくようなエコシステムを目指しているからこその言葉です。 ・データドリブン 「ヒューマンエラーではなくシステムエラー」という行動指針がございます。感情論、根性論ではなく、常にミスの原因は人ではなく「ミスが発生する構造」に目を向け改善していく風土です。
| 職種カテゴリ | 営業職 |
|---|---|
| 職種 | 法人営業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：500,000円～666,000円 |
| 給与備考 | 賞与なし 昇給制度あり |
| 勤務地 | 東京都 港区 |
| 勤務地詳細 | 東京メトロ日比谷線 神谷町駅徒歩5 |
| 仕事内容 | プロジェクトを成功に導く“伴走パートナー”募集！ ITスタートアップ「デジタルハック」で、お客様のIT課題に寄り添い、 信頼関係を築きながらプロジェクトを動かしていくポジションです。 私たちのサービス「IT顧問」は、企業のIT環境をまるごと支える仕組み。 あなたには、導入後のプロジェクトをリードし、品質を守りながらサービスの価値を最大化していただきます。 ■ どんな仕事？ 顧客・エンジニア・営業と連携して、スムーズな体制をつくる プロジェクト全体をマネジメント（進行・品質・スケジュール） 顧客の業務改善ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案（アップセル/クロスセルも） 顧客課題を整理・分析して、サービスや事業戦略に反映 単なる“運営担当”ではなく、サービス改善や事業成長に直結するポジションです。 ■ チーム体制 マーケ&IS：毎月80〜100件のリードを獲得 フィールドセールス：課題を深掘り→提案→受注 プロジェクト統括部（あなたのチーム）：契約後のプロジェクトを推進、LTV最大化へ ■ 業務スタイル 基本はオンラインで顧客対応＆社内連携 常時20〜30件の案件を担当し、進行管理と品質を守る役割 ■ こんな人にぴったり！ お客様と長期的な信頼関係を築きたい 複数プロジェクトをマネジメントするのが得意 営業やエンジニアと連携して、チームで成果を出したい スタートアップのスピード感を楽しみたい ■ 「お客様に寄り添いながら、事業成長も支える」 そんなやりがいを味わえるポジションです！ |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 コアタイム：12:00～15:00 勤務時間例10:00～19:00 |
| 休日 | 土日祝休み |
| 就業期間 | 長期 |
| 就業時間・休日備考 | 就業時間備考：フレックスタイム制 コアタイム：12:00～15:00 |
| 必要な経験・スキル | 法人営業経験（3年以上） |
| 福利厚生・待遇 | 固定残業代,夜間手当,残業手当,通勤手当 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭） 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| 企業名 | 株式会社デジタルハック |
| 職業紹介事業者 |
スクエアライン株式会社
今回のお仕事は提携している(株)コンシェルテックのjobbudy＋（ジョバディ）というシステムを使って進めております。 |
| 担当者 | カリマ |
| 登録日 | 2026年01月27日 |
03-6709-0051(平日9:00～17:00)
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